k1体育2019年度第一批果真招聘简章

信息来源：k1体育上传时间：2019-04-08浏览次数：16928

因事情需要，k1体育有限公司拟果真招聘一批事情人员，现通告如下：

一、集团公司及相关权属企业简介

1．k1体育有限公司（以下简称“k1体育”）是泉州市委、市政府为提升泉州都会新区建设水平，推动k1体育类资源资产的优化整合而设立的国有集团。至2018年底，集团资产总额抵达700亿元，净资产345亿元，全年累计完成营业收入19亿元，是泉州市资产规模最大的国有企业，也是泉州首家获得果真市场主体信用评级最高品级AAA的国有企业。集团主要担负都会基础设施建设、新区开发以及市政府批准的其他重大项目投资与建设任务，通过对城东片区、东海片区、北峰-丰州片区及海丝新城的开发建设，增进都会生长，并致力于打造成为一家资产规模超千亿的旗舰型国有企业。

2．泉州市k1体育国有资产投资有限公司（以下简称“k1体育国投公司”）是k1体育权属企业，卖力城东片区开发建设，主要担负对市k1体育项目进行融资、投资和资金运营治理；继续大坪山隧道及接线门路、城东学园五中校区、美仙山一、二期安顿房、金凤屿花苑、城东至后渚通道、滨江路立交工程等重点项目业主，担负市重点建设项目和都会基础设施建设任务，经营房地产开发及其它自主投资。公司先后被市政府及市直单位授予“重点项目先进建设单位”、“泉州市建设工程质量宁静事情先进单位”、“五大战役集体功勋”等称呼，被福建省资本运营研究会评为“优秀会员单位”。

3．泉州市住宅建设开发有限公司（以下简称“住宅开发公司”）是k1体育权属企业，卖力北峰-丰州片区（30平方公里）开发建设。公司经营规模有都会基础设施和政府投资项目建设治理及投融资运营、政府包管性住房建设、房地产开发经营、建筑质料和建筑工程设备销售、停车场治理等。公司曾先后担当圣湖小区二期、南迎宾大道革新工程、滨江环路及配套工程、田安大桥、城东北峰快速通道、东宝花苑包管性住房小区等重点项目业主。公司曾被授予福建省青年宁静生产示范岗、市委市政府“大干150天全力实施五大战役功勋集体”、“全国包管性安居工程建设劳动竞赛先进单位”等称呼。

4．泉州市东海投资治理有限公司（以下简称“东海投资公司”）是k1体育权属企业，卖力东海片区开发建设，肩负实现东海片区经济社会可连续生长的重大使命。公司承建的东海隧道、后渚立交、海星小区扩建项目、东海滨海公园、云山棚户区革新项目、泉州东海学园（泉州一中、晋光小学、泉州市温陵实验幼儿园）及东海片区市政门路等项目获得优质工程奖、鲁班奖等诸多荣誉。公司下设东海园林公司，着力生长集团园林绿化工业，打造园林绿化全工业链。

5．泉州市包管性安居工程建设运营有限公司（以下简称“安居工程公司”）是k1体育权属企业，主营房地产开发经营、物业治理、建筑工程施工设计及审图、房地产测绘等业务。下属单位包括k1体育置业公司、城乡物业公司、市住宅建筑设计院、市建设工程施工图审查中心、房地产测绘队、自然资源咨询效劳中心等。公司开发的地产项目取得了经营效益和社会效益双丰收，凭借着卓越的产品质量，“k1体育地产”品牌已崭露头角：“k1体育·康桥学府”“k1体育·水墨兰庭”“k1体育·水墨芳林”“k1体育·水墨华庭”。公司着力做专做精专业技术咨询效劳，打造房地产开发全程技术效劳团队。

6．福建泉州市市政工程有限公司（以下简称“市政工程公司”）是k1体育权属企业，主营工程项目施工及代建业务，具备市政公用工程施工总承包二级、建筑工程施工总承包三级、都会及门路照明工程及环保工程专业承包二级企业资质。目前在建的代建项目有“老年医院”“妇产医院”“正骨医院”“华大泉州校区体育馆”“中心城区交通提升行动项目”“泉州市环保设施与能力大会战污水管网改建工程包”“泉州工人文化宫革新项目”“医高专项目”“泉港区民生综合工程PPP项目”等。其下属单位有市k1体育生长公司、市地下管网投资建设公司。

7．泉州海丝资产运营有限责任公司（以下简称“资产运营公司”）是k1体育权属企业，其下属单位有泉州市丰泽商k1体育设有限公司、泉州市泉房通置业有限责任公司、泉州k1体育建材有限公司、泉州城寓商业治理有限责任公司等。其中，泉州市丰泽商k1体育设有限公司经营性资产包括泉州商城广场、4万平方米的中心商�。ㄐ禄脊何锕愠》嵩蟮暌恢廖迓ィ┑�。资产运营公司经营规模笼罩三大主业：商务效劳业、公共设施治理业、房地工业。目前主要投资经营长租公寓、都会户外广告、公共停车楼、建材贸易生工业务、绿色建筑工业园等项目。

二、招聘岗位

（一）招聘岗位、人数、职责、任职要求

k1体育及其权属企业本次计划果真招聘事情人员53名，招聘专业要求凭据《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2019年）》设置，具体招聘岗位见附件1。

（二）特别说明

1．关于行政（事业）身份干部加入应聘并录用的，其组织人事关系调入所在企业，不再保存其行政（事业）级别和原有行政（事业）干部身份。

2．应届结业生指高校2019年度结业生（应于2019年7月31日前取得结业证书）。

（三）有下列情况之一的，不得加入应聘

1．有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的；

2．因个人原因，导致企业经营治理不善，爆发宁静、质量等重大责任事故，或泛起严重亏损，造成国有或集体资产严重流失和重大经济损失的；个人在企业经营治理运动中有重大弄虚作假行为的；

3．受过司法机关刑事处分的；正在党纪、政纪处分期限内的；正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；

4．国家执规律则、党纪政纪和有关政策另有划定不可担当国有企业职务的；

5．其他不宜报名的。

三、薪酬待遇

薪酬实行岗位薪资制，包括牢固人为、绩效人为、效益奖金等，牢固人为按月兑现，绩效人为和年度效益奖金凭据企颐魅整体效益情况及个人事情绩效情况核发。享有国家法定福利待遇。

四、招聘程序

（一）考试招聘程序

1．果真报名。报名时间为克日起至4月26日正常上班时间。报名者只能报考一个岗位，不得同时兼报其他岗位。切合条件的人员于克日起登岸泉州市国资委网站（http://www.gzw.fjqz.gov.cn/）或集团官网（http://qzcjjtyxgs.com/），下载填写报名挂号表，并准备以下质料的电子文档（照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨）：（1）自己身份证、学习证明、学位证明、职（执）业资格证、专业技术资格（职务）证书；（2）事情经历证明（提供聘书、劳动条约或单位证明，或外地人社部分盖章的社包管明，或所在单位人事部分提供的具体事情岗位证明）；（3）个人简历、近两年来主要事情业绩（结果）质料和相关证明质料；（4）近期2寸彩色证件照片1张。各项质料汇总整理成压缩文件后，以“岗位序号+岗位名称+姓名”为文件名和邮件主题（如“1+集团本部建设治理工程师+张三”），发送至k1体育招聘专用邮箱（qzcjjthr@163．com）。公司地点：泉州市鲤城区九一路158号泉州k1体育大厦6层，联系电话：0595-22289803，联系人：小颜（正常上班时间接受来电咨询）。

2．资格审查。组织资格审查，经审查及格，考生于5月20日至24日自行登岸集团官网（http://qzcjjtyxgs.com/）打印准考证，时间如有变换，将通过集团官网及集团微信民众号另行通知。岗位报名经资格审查后，每个岗位招聘计划人数与切合条件人数达不到1:3比例的，则由集团决定是否开考。

3．组织考试。笔试科目为综合基础知识。其中，文秘、党务专员、人事党务专员、行政专员、经营策划专员、总助等岗位增加申论考试，审计、财会类岗位增加会计专业知识考试，加考科目结果占笔试总结果60%，上述岗位笔试总结果带入面试，占最终总结果50%，其他岗位笔试结果不带入面试。每个岗位凭据拟招用人数与复试人员1:3的比例、按笔试结果从高至低确定进入复试人员名单；若切合免笔试条件的人员，则直接增加面试名额。笔试结果在市国资委网站和k1体育微信民众号宣布，应考人员可登录盘问。

复试接纳面试的形式进行，主要考察了解应聘人员的个性特征、心理素质、求职动机、专业能力、事情期望等等，面试结果按百分制盘算�？忌媸越峁氲执�70分（含）以上，视为面试结果及格，方可进入下一招聘程序。若面试结果高于70分的应聘人员少于拟聘人数，则相应减少或取消该岗位招聘名额。

4．社会视察。按最终结果1:1确定进入社会视察的人员名单。若笔试结果带入面试的，最终结果泛起相同情况，凭据面试结果排名先后确定；若笔试结果不带入面试的，最终结果泛起相同情况，则凭据个人资历情况由集团择优录用。对进入社会视察名单的人员进行社会视察，视察方法包括查阅个人档案、开具相关审核证明、赴原单位考察了解等，主要视察包括但不限于有关证书、证件的真实性，任职经历、事情体现、业务能力、综合素质及计生、综治等情况。

5．确定拟聘用人选。若社会视察结果切合任职要求，按面试(最终)结果从高到低按1:1的比例确定拟聘用人选。

6．入职体检。组织拟聘用人员体检，体检参照机关事业事情人员录用体检标准实施，体检用度由个人担负。

7．公示。对拟聘用人选进行公示，公示期5个事情日，公示期满后，不保存问题或反应问题经核实不影响聘用的，按有关划定治理聘用手续。

8．治理入职。录用人员须在接到聘用通知后的划准时间内报到，逾期未报到的，取消聘用资格。若有特殊情况经批准的，可延期报到。

（二）考核面试招聘程序

1．果真报名。报名时间为克日起至4月26日正常上班时间，如在划按期限内未招满，则报名时间延长至招满人员为止。其他同“（一）考试招聘程序”第1点。

2．资格审查。集团卖力组织资格审核，每个岗位招聘计划人数与切合条件人数达不到1:3比例的，由集团决定该岗位是否招聘。

3．组织面试。进入面试的应聘人员应于划准时间、所在（具体另行通知）到局面试。到局面试时，应聘人员须携带有效身份证原件。未准时到现场到局面试的，视同自己放弃应聘资格。

面试分两轮进行。首轮面试结果凭据拟招用人数与复试人员1:3的比例、按首轮面试结果从高至低确定进入复试人员名单。每轮面试结果均按百分制盘算，考生面试结果须抵达70分（含）以上，视为面试结果及格，方可进入下一招聘程序，若同一轮面试所有人员结果均低于70分，则取消本岗位本次招聘计划。两轮面试结果各占总结果的50%。

集团凭据总结果从高到低按1:1比例确定进入社会视察人员名单。

4．社会视察、确定拟聘用人选、入职体检、公示、治理入职等环节同“（一）考试招聘程序”对应程序。

五、其他事项

（一）所有人员实行聘任制，与用人单位签订劳动条约，聘期三年，试用期6个月；若试用期满经考核及格，则予以转正并可享受年终效益奖金；若试用期满经考核缺乏格或不适岗，则予以转岗、降聘或辞退。聘用期满后，凭据业绩考核情况，决定解聘或续聘。

（二）应聘人员应严格凭据岗位招用条件要求报名，并对证料真实性、准确性卖力，凡弄虚作假、恶意报考的，一经核实取消录用资格。

（三）应聘人员所填写资料、联系方法必须完整且准确无误，因联系方法有误影响招聘的，结果个人自负。

（四）果真招聘未尽事宜，解释权归k1体育有限公司所有。

k1体育有限公司果真招聘岗位

一、考试招聘

1.集团本部

招聘1.jpg